Institución de investigación y transferencia
Misión
Generar, promover y transferir conocimiento y tecnología para el desarrollo sostenible de los sectores agropecuario, agroindustrial y forestal en beneficio de la sociedad.
Para cumplir con su misión institucional, EMBRAPA persigue los siguientes objetivos:
Naturaleza jurídica
Empresa pública, vinculada al Ministerio de Agricultura, dotada de personalidad jurídica de derecho privado, con patrimonio propio.
Fecha de creación
26 de abril de 1973
Estructura organizacional
Consejo de Administración (órgano de deliberación superior)
Organos de Administración Superior:
Unidades Descentralizadas:
Organos Asesores y Comisiones
16 Programas prioritarios:
En el marco de estos Programas se formularon 533 proyectos y fueron ejecutados 2690 subproyectos en 1996.
Presupuesto anual
US$ 533.800 (1996)
Fuentes de Financiamiento
Recursos del Tesoro, recursos propios, préstamos externos (BID y Banco Mundial)
Recursos humanos
Total: 9117 (2492 investigadores de los cuales un 79% cuenta con psotgrado a nivel de maestría y doctorado)
Convenios
EMBRAPA mantiene aproximadamente 3844 convenios con instituciones nacionales y 155 en el ámbito internacional
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Empresa Brasileira de Pesquisa Agropecuária - EMBRAPA
EMBRAPA en Internet
Funciones
Incrementar la producción y eficiencia
Contribuir para resolver los problemas sociales y ambientales
Adecuar la calidad y las características de los productos a las demandas de los consumidores intermediarios y finales
Generar tecnología para productos y procesos agroindustriales
Adaptar tecnologías desarrolladas en otros países
Promover y agilizar la transferencia y marketing de informaciones científica y tecnológicas
Generar tecnologías para productos básicos de alimentación
Promover un salto cualitativo de la investigación
Directoría Ejecutiva (Presidente y 3 Directores Ejecutivos)
15 Unidades Centrales (departamentos, secretarías y asesorías)
37 Centros de Investigación
2 Servicios Especiales (semillas y publicaciones)
1 Consejo Asesor Nacional;
5 Consejos Asesores Regionales;
39 Comités Técnicos Internos -a nivel de cada unidad descentralizada- y una Comisión Técnica para la Sede de EMBRAPA);
16 Comisiones Técnicas de Programa